Mamy w naszym zespole tradycję, że świętujemy wszystkie wydarzenia w naszym życiu: urodziny nasze i naszych dzieci, awansy po szczeblach kariery, pierwszą pensje, gdy ktoś przechodzi na emeryturę, imieniny itp.
Kiedy awansujemy lub ktoś obchodzi urodziny, musi przynieść pyszne, duże ciasto i kawę dla wszystkich pracowników zespołu. Wiele okazji świętujemy z całym zespołem w kawiarniach, restauracjach lub pracownicy zapraszają wszystkich do domu, szykując duży stół z różnymi przepysznymi daniami.
Kiedy otrzymałem pierwszą pensję w tym zakładzie pracy, natychmiast zaprosiłem wszystkich do mojego domu na wsi. Było po prostu ciepło i nie było lepszego miejsca do świętowania. Tam dokładnie się przygotowaliśmy, zrobiliśmy grilla, poznaliśmy się lepiej i mogliśmy dobrze się zrelaksować i wypocząć. Po zakończeniu naszych spotkań wsadziłem wszystkich do taksówki i pożegnałem absolutnie wszystkich, nikogo nie zostawiając bez opieki, zapłaciłem również każdemu za taksówkę.
Później wraz z żoną zostaliśmy rodzicami. To był kolejny powód do świętowania. W tym momencie była jesień, więc wyjazd na wieś odpadał, wszyscy byli więc koniecznie zaproszeni do znakomitego baru. Zostawiłem tam całkiem imponującą sumę pieniędzy. Kiedy dostałem awans – to była ostatnia rzecz, jaką teraz świętowałem, więc zamiast tylko przynieść do pracy ciastko z kawą, postanowiłem nie tracić czasu na drobiazgi i zaprosiłem wszystkich do najlepszej kawiarni w naszym mieście. To była prawdziwa uczta, stoły zastawione jedzeniem i napojami, wszyscy byli bardzo zadowoleni i długo wspominali ten dzień w naszym zespole.
A potem szczęście odwiedziło naszego kolegę, okazało się, że jego żona i on będą mieli dziecko. Bardzo się z tego ucieszył i powiedział wszystkim, że wkrótce zaprosi wszystkich do swojego domu, abyśmy mogli razem z nim świętować. Wszyscy skonsultowaliśmy się, postanowiliśmy z tej okazji zebrać się i dać w prezencie jemu i jego żonie 2000 złotych, aby mogli przeznaczyć tę sumę na zakup części wyprawki dla dziecka.
Ponieważ jego żona musiała przez pewien czas przebywać z dzieckiem w szpitalu położniczym, postanowił zaprosić nas wszystkich do domu. Spodziewaliśmy się fajnej imprezy. Poza tym, na przyjazd żony będzie jeszcze czas, żeby wszystko posprzątać i uporządkować. W końcu nieczęsto zdarza się, że człowiek zostaje ojcem po raz pierwszy, to bardzo ważne wydarzenie.
Wszyscy pobiegliśmy do niego w wyśmienitych nastrojach, spodziewając się dużo smakołyków i wspaniałej zabawy, ale trochę się rozczarowaliśmy. Ku naszemu zdziwieniu kolega postanowił nie rozpieszczać nas zbytnio, było nas 18 osób i on o tym wie, dlatego powinien liczyć na taką liczbę osób.
Stół był bardzo źle nakryty, praktycznie nie było jedzenia, widać było, że wszystko było przygotowane bardzo szybko, żeby po prostu „byle jak” nas przyjąć. Daliśmy pieniądze koledze, ale byliśmy bardzo rozczarowani jego ugoszczeniem.
W pierwszej godzinie uczty mogliśmy jeszcze trochę zjeść, posiedzieć i porozmawiać, pogratulować świeżo upieczonemu ojcu, ale po godzinie zapadła cisza, jedzenie zostało zjedzone, a my nadal byliśmy głodni. Siedzieliśmy i patrzyliśmy na siebie, jakbyśmy byli teraz w biurze, w miejscu pracy. Większość z nas nie była w najlepszym humorze, a nasz kolega siedział jak gdyby nigdy nic, był ze wszystkiego zadowolony.
Nie wytrzymałem długo w takim środowisku. Posiedziałem chwilę, szanowałem kolegów i po 10 minutach postanowiłem wrócić do domu, żegnając się ze wszystkimi w kulturalny sposób.
A później doszedłem do wniosku, że lepiej w ogóle tego nie robić, niż do tego podchodzić. Konieczne jest bardziej odpowiedzialne traktowanie takich wydarzeń i szacunek dla współpracowników. W końcu wszyscy wydają pieniądze, starając się zadowolić wszystkich, aby relacje w zespole były ufne i ciepłe…